Hitta ditt nya jobb
På Lediga jobb inom Nackas kommunala skolor och förskolor hittar du alla våra aktuella tjänster: timvikariat, vikariat, tillsvidaretjänster och chefstjänster. Vi tar inte emot spontanansökningar via e-post, utan alla ansökningar ska skickas in via vårt rekryteringssystem.
Fyll i din ansökan
När du ansöker behöver du:
- uppge dina kontaktuppgifter
- besvara alla urvalsfrågor
- bifoga ett CV
- bifoga relevanta intyg som efterfrågas.
I stället för personligt brev får du besvara urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Svara ärligt, konkret och med tydlig koppling till ditt CV.
Skicka in din ansökan
När du är nöjd med din ansökan klickar du på ”sök jobbet” längst ned i annonsen.
Vad händer sen?
Urval av kandidater
Vi går löpande igenom inkomna ansökningar och kontaktar de kandidater som bäst matchar kvalifikationerna för att boka in en intervju. Om du inte går vidare till intervju får du besked via e-post genom vårt rekryteringssystem.
Intervju
Under intervjun får du möjlighet att berätta mer om din bakgrund, dina erfarenheter och ditt intresse för tjänsten.
Intervjun kan genomföras som telefonintervju, fysisk intervju, digital intervju eller gruppintervju. I vissa fall ingår även verksamhetsbesök.
Tester
För tjänster som är längre än sex månader genomför vi arbetspsykologiska tester på kandidater som blir inbokade på intervju. Detta för att säkerställa en rättvis, fördomsfri och träffsäker rekrytering. Vi använder Assessios tester:
- MAP - personlighetstest som mäter kompetenser/personlighetsdrag
- Matrigma - logiskt test som mäter problemlösningsförmåga
Referenser
Går du vidare efter intervju ber vi dig lämna två till tre referenser, varav minst en chef. Referenserna ska vara relevanta för tjänsten och från arbete i närtid.
Erbjudande om anställning
Om du är den kandidat som bäst matchar tjänsten erbjuder rekryterande chef dig anställning. Sen är det dags för introduktion och att bli en del av Nackas kommunala skolor och förskolor.
Sidan uppdaterades: