Medarbetarens initiativ

Egen uppsägning

Om du som medarbetare är anställd tillsvidare vid uppsägningstidpunkten och som har en sammanhängande anställning sedan minst 12 månader, är uppsägningstiden i vårt kollektivavtal 3 månader. Har du arbetat mindre än 12 månader så är uppsägningstiden 1 månad.

Om du som medarbetare har passerat 69 år, så är det en ömsesidig uppsägningstid om 1 månad.

Om du som medarbetare har en tidsbegränsad anställning över 3 månader är uppsägningstiden för såväl arbetstagare som arbetsgivare 1 månad.

Länk till våra e-tjänster där ni finner bl.a uppsägan.

Överföring av kostnader

När en medarbetare börjar på en ny resultatenhet kan den nya chefen se till att kostnader för sparad semester och okompenserad övertid förs över till medarbetarens tidigare enhet.

Information om tillvägagångssätt för överföring av kostnader